Oprócz tego, że wraz z początkiem 2023 roku wzrosło minimalne wynagrodzenie za pracę, a także diety w delegacjach krajowych, to w kolejnych miesiącach trzeba przygotować się na inne zmiany. Wynikają one z dyrektyw unijnych, do których Polska musi się dostosować. Tabela zawiera porównanie, jak było do końca 2022 roku, a jak jest od 1 stycznia 2023 r.