Od 25 maja 2018 r. obowiązuje rozporządzenie o ochronie danych osobowych. O jakich zmianach musisz wiedzieć? Wyjaśniamy na przykładach.
Klauzula o przetwarzaniu danych osobowych jest oświadczeniem woli (w tym przypadku pracownika), którego treścią jest zgoda na przetwarzanie danych osobowych tego, kto składa oświadczenie. Tutaj znajdziesz wzór takiej klauzuli.