Jaki okres wypowiedzenia przysługuje pracownikowi?
Pracownik jest zatrudniony w firmie od 11 lipca 2019 r. Chce złożyć wypowiedzenie 31 grudnia 2019 r. Jaki będzie obowiązywał go okres wypowiedzenia (w momencie składania wypowiedzenia nie miał przepracowanych 6 miesięcy)? Czy te 2 tygodnie wypowiedzenia wlicza się do okresu zatrudnienia, pracownik kończyłby pracę na początku stycznia 2020 r.? Okres zatrudnienia z okresem wypowiedzenia dwóch tygodni wynosi więcej niż 6 miesięcy, czy wypowiedzenie powinno być 1-miesięczne?
Zyskaj DARMOWY dostęp do pełnej treści tego artykułu
Jeśli masz dostęp to zaloguj się
Dzięki darmowemu dostępowi Zyskasz:
- Rozwiązania swoich problemów księgowych.
- Poczucie bezpieczeństwa przy rozliczeniach.
- Zawsze najlepszą ocenę w oczach swojego szefa.
Oficyna FK to:
- Aktualne interpretacje prawa księgowego.
- Narzędzia księgowe i kadrowe.
- eBooki na temat najnowszych zmian w prawie.
- Materiały Video.
Słowa kluczowe:
wypowiedzenie umowy o pracęREDAKTORZY PROWADZĄCY
Anna Kostecka
Prawnik, specjalistka prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
Sylwia Maliszewska
Ekspert podatkowy
PORADNIA
Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze
pytania
