Pracownik został zgłoszony, że odbędzie szkolenie. Jednak później, z przyczyn rodzinnych, otrzymał urlop i nie będzie mógł uczestniczyć w szkoleniu. Nie można już odwołać jego uczestnictwa w firmie. Jednostka otrzymała fakturę za szkolenie tego pracownika, którą należy zapłacić. Jak w tej sytuacji opisać fakturę?
PORADNIA
Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze
pytania