Kontrakt menedżerski jest to umowa cywilnoprawna. Jest alternatywą dla umowy o pracę. Na podstawie kontraktu menedżerskiego zatrudniani są głównie członkowie kadry kierowniczej i zarządzający. Umowa ta nie gwarantuje minimalnego wynagrodzenia ani prawa do płatnych urlopów. Pobierz wzór.
PORADNIA
Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze
pytania