Czy na nowym wzorze umowy o pracę jednostka budżetowa (stosująca przepisy ustawy o służbie cywilnej), która zatrudnia niepełnoetatowca, musi wypełniać punkty dotyczące:
−dopuszczalnej liczby godzin pracy ponad określony w umowie wymiar czasu pracy, których przekroczenie uprawnia pracownika, oprócz normalnego wynagrodzenia, do dodatku do wynagrodzenia, o którym mowa w art. ١٥١1 § 1 Kodeksu pracy,
−przyczyn uzasadniających zawarcie umowy? Zgodnie z ustawą za nadgodziny pracodawca oddaje czas wolny w tym samym wymiarze.
PORADNIA
Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze
pytania